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  • 当前条件:营销总监
    销售总监
    子午线(北京)服装有限公司
    • 招聘职位:销售总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:北京

    岗位职责:
    1、依据公司整体战略,组织制定品牌全国营销战略规划;
    2、负责管理公司加盟、..
    子午线(北京)服装有限公司 北京 2019-03-19
    销售总监
    • 子午线(北京)服装有限公司
    • 北京
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1、依据公司整体战略,组织制定品牌全国营销战略规划;
      2、负责管理公司加盟、代理体系的运行,组织建立市场营销网络,整合营销资源,全面推进实施市场战略和销售战略及推广计划;
      3、组织公司市场品牌运作,树立品牌影响力和领先优势;
      4、负责市场调研、分析,对行业动态进行研究,提供市场运作的可行性报告;
      5、建立、健全各项营销规章制度、政策,整合内部机构设置使之持续适应市场的变化,推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步;
      7、领导团队建设,培训、考核、激励市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划、市场营销任务。
      任职资格:
      1、男女不限,30岁以上,大专以上学历;
      2、服装或教育行业5年以上管理工作经验并具有丰富的培训经验;
      3、熟悉市场,有丰富经销商开发及管理能力,良好的渠道整合优化能力;
      4、熟悉营运管理和品牌营销策划,市场推广;
      5、市场信息反应迅速,具有良好的市场分析、策划、运作、管理能力;
      6、有团队领导力,激励团队完成月度、年度各项指标;
      7、象气质好,有强烈的责任心和自我管理意识;
      8、能适应经常出差。
    市场营销中心总监
    浙江老爷车服饰有限公司
    • 招聘职位:市场营销中心总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:嘉兴

    岗位职责:
    1、 制定部门年度工作计划、年度目标、年度费用预算,对各阶段营销计划及利润目标的完..
    浙江老爷车服饰有限公司 嘉兴 2019-03-19
    市场营销中心总监
    • 浙江老爷车服饰有限公司
    • 嘉兴
    • 不限
    • 8年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1、 制定部门年度工作计划、年度目标、年度费用预算,对各阶段营销计划及利润目标的完成负责。
      2、 负责按公司的营销计划,向下属各部门进行任务的分解,并对进度进行监控和调整,为下属解决工作中的困难,确保营销计划的完成;
      3、 及时掌握目标市场的信息,定期进行市场动向、特点和发展趋势的分析及目标消费群需求分析和预测,组织制订各种营销策划和策略方案,
      4、 负责本部门内自营部的监督管理,与各自营店所在商场的业务往来、公关活动、人际关系维护,达到各商场与公司保持良好的合作关系;
      5、 负责部门内部管理、费用控制、部门内部制度流程制定及监督执行、团队建设
      6、 负责每季订货会的计划(包括工作计划和费用计划),组织、指挥和协调工作,确保目标任务的顺利完成;
      7、 协助董事长拟定公司整体战略部署,负责执行实施,带领公司良性发展;
      8、 负责与公司其他部门协调工作
      9、 其他上级安排的临时工作
      任职资格:
      1、 大专以上学历,管理类,市场营销类专业,8年以上大型服装企业市场管理经验,3年以上营销总监经验;
      2、 精通国内服装品牌运作流程,对代理式及直营式营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解;具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力;
      3、 优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力,优秀的领导能力、团队管理能力,良好的协调、沟通能力和把握全局的能力;
      4、 具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力;具有很强的抗压能力,敢于接受新挑战。
    电商经理
    北京汉舞科贸有限公司
    • 招聘职位:电商经理
    • 招聘人数:2人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:大同

    要求从事服装和鞋包职责范围:
    1、负责公司电子商务平台的优化与运营,根据公司电子商务发展战略,..
    北京汉舞科贸有限公司 大同 2019-03-19
    电商经理
    • 北京汉舞科贸有限公司
    • 大同
    • 不限
    • 5年工作经验
    • 2019-03-19
      要求从事服装和鞋包职责范围:
      1、负责公司电子商务平台的优化与运营,根据公司电子商务发展战略,制定电子商务营销方案和营销策略;
      2、根据公司网络平台运营模式,组织领导管理网络运营团队;
      3、负责制订官网、b2c、c2c集市店等网店的年度、季度、月度运营策略计划并执行;
      4、对网站排名、流量点击进行系统的分析,组织策划网站推广活动,并进行评估分析推广效果;
      5、分析把握各种类型的客户需求,针对客户需求开展网络优化调整,规划产品线货品结构;
      6、根据公司b2c、c2c集市店和京东等专卖店的运营特色,设定各项运营指标,如流量指标、会员指标、页面点击率指标、重复点击率指标、商品上架受欢迎度指标等,制定实施方案,逐步落实跟进达成;
      7、负责制定b2c商城、c2c集市店营销推广与及相关论坛、微博、博客、帮派推广计划,能够熟练运用网络渠道和媒介资源进行宣传推广工作。
      8、完成公司下达的各项任务指标。
      任职要求:
      教育水平:大专及以上学历;
      专 业:电子商务或互联网相关专业;
      经 验:3年以上互联网或电子商务工作经验,3三年以上电子商务项目的实际操盘经验,有鞋服行业、阿里巴巴、淘宝等中小型b2c网站实际销售运营管理经验;
      知 识:熟悉电子商务操作模式、管理规划和流程,掌握电子商务运营采购、订单处理、物流配送和客户服务等各项流程;
      技 能:熟练操作电脑设备,具备良好的审美能力、沟通与团队管理能力,能够独立组建团队、制定销售政策和管理制度。
      工作时间:8.30-06:00。销售整体运营5年以上,从事市场开发8年以上,有在大中型企业工作过者优先。
    营销总监
    青岛靓冠儿婴幼服饰有限公司杭州分公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:2人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:青岛

    任职资格:.
    人品及职业操守:
    1.1 核心价值观: 以客户为导向,互惠互利,敬畏..
    青岛靓冠儿婴幼服饰有限公司杭州分公司 青岛 2019-03-19
    营销总监
    • 青岛靓冠儿婴幼服饰有限公司杭州分公司
    • 青岛
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-19
      任职资格:.
      人品及职业操守:
      1.1 核心价值观: 以客户为导向,互惠互利,敬畏制度,以诚信为本,负责任;
      1.2 正直诚信,良好的职业操守与敬业精神,严守公司机密。
      2.学历及专业要求:大专及以上学历,市场营销/企业管理专业/mba优先。
      3.工作经验及要求:八年以上管理经验,三年以上同岗位工作经验。
      4.能力要求:
      4.1 较强的战略规划与实施能力;
      4.2 敏锐的市场洞察力;
      4.3 极强的计划、组织和协调能力;
      4.4 极强的管理能力;
      4.5 极强的沟通能力;
      4.6 极强的领导与激励能力;
      4.7 较强的创新能力;
      4.8 极强的商务谈判能力。
      5.其他要求:适应短期出差。
      二:岗位职责
      1、参与制定年度运营计划并落实执行,确保分管区域销售目标、回款目标及其它工作目标超额达成。
      2、参与制定公司销售方案,制定区域工作计划,并确保落实完成。
      3、积极带领团队开拓销售渠道,做好客户的开发、评估、管理与维护,不断提高客户数量、质量及粘度。
      4、做好终端客户的4p工作及重点项目推广。
      5、做好经销商的订货、回款及服务工作。
      6、定期收集、分析行业信息,及时掌握并反馈市场动态,提出针对性营销方案,不断提升公司竞争力。
      7、及时准确做好销售预测。
      8、根据预算有效控制销售费用与市场推广费用。
      9、做好团队及第三方销售员的招聘、管理、指导、培训和激励。
      10、加强跨部门协作,为相关部门提供优质服务。
      11、履行公司价值观。
    销售总监
    嘉兴超欧服饰有限公司
    • 招聘职位:销售总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:桐乡

    岗位职责:
    根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定产品销售策略及业务拓展计划;
    负责门..
    嘉兴超欧服饰有限公司 桐乡 2019-03-19
    销售总监
    • 嘉兴超欧服饰有限公司
    • 桐乡
    • 大学专科
    • 3年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定产品销售策略及业务拓展计划;
      负责门店区域客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现区域市场占有率和销售目标;
      建立顺畅的客户沟通渠道,主导业务谈判及成交,落实客户货款回收,创建长期、良好、稳固的客户关系;
      4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制。

      任职资格:
      1、大专以上学历,服装、市场营销相关专业;
      2、3年以上服装品牌市场客户拓展经验,特别是中高端童装品牌的拓展经验;
      3、较强的市场意识和客户开发能力,优秀的沟通谈判技巧及客户管理能力;
      4、成熟稳重、善于沟通、原则性强,良好的职业操守。
    男装批发销售市场拓展经理
    常熟市强者共舞服饰有限公司
    • 招聘职位:男装批发销售市场...
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:常熟

    1高中以上文化程度;
    2.一年以上品牌拓展经验;
    3.熟悉男装某一区域市??;
    常熟市强者共舞服饰有限公司 常熟 2019-03-19
    男装批发销售市场拓展经理
    • 常熟市强者共舞服饰有限公司
    • 常熟
    • 不限
    • 3年工作经验
    • 2019-03-19
      1高中以上文化程度;
      2.一年以上品牌拓展经验;
      3.熟悉男装某一区域市??;
      4.有较好的品牌理念;
      5.形象较好,较好的沟通能力具有服装销售市场拓展能力、有方向、有目标、会计划。有三年以上相关销售经验者优先。
    男装批发销售市场拓展经理
    常熟市强者共舞服饰有限公司
    • 招聘职位:男装批发销售市场...
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:常熟

    1高中以上文化程度;
    2.一年以上品牌拓展经验;
    3.熟悉男装某一区域市??;
    常熟市强者共舞服饰有限公司 常熟 2019-03-19
    男装批发销售市场拓展经理
    • 常熟市强者共舞服饰有限公司
    • 常熟
    • 不限
    • 3年工作经验
    • 2019-03-19
      1高中以上文化程度;
      2.一年以上品牌拓展经验;
      3.熟悉男装某一区域市??;
      4.有较好的品牌理念;
      5.形象较好,较好的沟通能力具有服装销售市场拓展能力、有方向、有目标、会计划。有三年以上相关销售经验者优先。
    男装批发销售市场拓展经理
    常熟市强者共舞服饰有限公司
    • 招聘职位:男装批发销售市场...
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:常熟

    1高中以上文化程度;
    2.一年以上品牌拓展经验;
    3.熟悉男装某一区域市??;
    常熟市强者共舞服饰有限公司 常熟 2019-03-19
    男装批发销售市场拓展经理
    • 常熟市强者共舞服饰有限公司
    • 常熟
    • 不限
    • 3年工作经验
    • 2019-03-19
      1高中以上文化程度;
      2.一年以上品牌拓展经验;
      3.熟悉男装某一区域市??;
      4.有较好的品牌理念;
      5.形象较好,较好的沟通能力具有服装销售市场拓展能力、有方向、有目标、会计划。有三年以上相关销售经验者优先。
    文化品牌营销总监
    浙江台绣服饰有限公司
    • 招聘职位:文化品牌营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:2年工作经验
    • 学历要求:大学本科
    • 工作地点:台州

    职位描述:
    1、根据公司战略目标制定年度营销目标及计划,并分解到季度月度和各岗位;
    2、..
    浙江台绣服饰有限公司 台州 2019-03-19
    文化品牌营销总监
    • 浙江台绣服饰有限公司
    • 台州
    • 大学本科
    • 2年工作经验
    • 2019-03-19
      职位描述:
      1、根据公司战略目标制定年度营销目标及计划,并分解到季度月度和各岗位;
      2、根据行业发展及市场情况,提出产品需求,参与产品方案设计与研发定位;
      3、制定并实施销售目标、销售模式、营销策略、销售预算和激励机制;
      4、建立和管理营销团队,开拓销售渠道,完成销售计划。建立良好的售前、售中、售后服务机制;
      5、对销售渠道及市场潜力、销售数据、营销费用进行分析测算,有效控制营销成本。
      任职要求:
      1、具有市场营销、文化艺术、服饰等相关专业本科以上学历;
      2、5年以上相关行业经历,具备文化产业或女装销售和渠道管理经验,2年以上本职位管理经验;
      3、优秀的团队管理管理能力,善于协调、激励营销团队工作;
      4、具有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力;
      5、具有强烈的进取心,身体健康,抗压能力强;
      6、具备非遗文化产品、女装销售工作经历者优先。
      薪资面谈!
    营销总监
    山东亨博尔服饰有限公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:聊城

    岗位职责
    1、协助总经理制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略;
    山东亨博尔服饰有限公司 聊城 2019-03-19
    营销总监
    • 山东亨博尔服饰有限公司
    • 聊城
    • 大学专科
    • 8年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责
      1、协助总经理制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略;
      2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;
      3、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制;
      4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市??;
      5、规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。
      任职资格
      1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;
      2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有服装行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;
      3、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
      5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
    营销总监
    上海蝶飞贸易有限公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:宝山

    岗位职责:
    1、负责公司全面的营销战略,制定年度营销计划及实施方案;
    2、了解行业最新动..
    上海蝶飞贸易有限公司 宝山 2019-03-19
    营销总监
    • 上海蝶飞贸易有限公司
    • 宝山
    • 不限
    • 5年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1、负责公司全面的营销战略,制定年度营销计划及实施方案;
      2、了解行业最新动态,针对营销环境重大变化制定应变对策,制定公司竞争策略并实施;
      3、善于品牌运营规划,能给企业带来盈利及持续性发展,提升品牌竞争力,从市场品牌角度提出合理化建议;
      4、制定品牌管理的具体措施,优化业务流程,使品牌意识深入人心;
      5、制定部门销售计划、并针对公司整体的销售计划制定销售方案,并将销售任务落实执行;
      6、关注公司各渠道的销售情况,针对不达标的店铺及时作出整改方案并监督执行到位;
      7、定期针对市场销售品牌进行市场调研,对公司的销售策略及产品风格定位、价格定位等提出建设性意见;
      8、负责招商,管理加盟和商场资源品牌入驻;
      9、建立品牌文化及市场推广工作:大型活动、新品上市活动、营销方案推广等;
      10、使用数据化管理终端店铺的各项指标及标准、帮助店铺业绩提升。
      任职要求:
      1、大专及学历以上,市场营销和服装类等相关专业;
      2、工作经验:至少拥有5年以上高端服装行业的营运/团队建设经验;
      3、专业/技能要求:管理过10人以上终端团队,5年以上管理经验;
      4、能力要求:能够很好的计划终端活动、制定并执行终端的各项管理标准、不断完善店铺的制度和跟进指标的完善情况;
      5、素质要求:专业素养较高,注重高效率工作。
      6、熟练使用电脑操作办公软件。
    销售总监
    伟志风尚服饰有限公司
    • 招聘职位:销售总监
    • 招聘人数:2人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:西安

    岗位职责:
    1、销售计划的制定、实施和管理,确保完成销售目标、回款目标、利润目标。
    2、..
    伟志风尚服饰有限公司 西安 2019-03-19
    销售总监
    • 伟志风尚服饰有限公司
    • 西安
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1、销售计划的制定、实施和管理,确保完成销售目标、回款目标、利润目标。
      2、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。
      3、制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。
      4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。
      5、负责客户关系协调,维护公司与客户之间的合作关系,树立品牌形象。
      任职资格:
      1、大专以上学历,专业不限;
      2、终端店铺管理经验5年以上,能合理协调团队运作熟悉零售终端营运管理,有快时尚、轻奢类服饰企业销售管理经验;
      3、沟通与协调能力出色,善于处理人际关系,具备较强的零售门店管理及相关营运管理培训能力;较强的统筹规划能力、团队管理能力,强烈的责任感、目标感;
      4、具备丰富的零售渠道管理经验及敏锐的市场洞察力,对所辖区域的经济有较深的了解,熟悉所辖区域的市场状况;
      5、认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,能适应出差。
    终端培训总监
    东莞萌动实业有限公司
    • 招聘职位:终端培训总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学本科
    • 工作地点:东莞

    职责概述:
    1.负责开发及改进终端培训课程及内容,组织建立终端人才发展及零售培训体系;2.建立..
    东莞萌动实业有限公司 东莞 2019-03-19
    终端培训总监
    • 东莞萌动实业有限公司
    • 东莞
    • 大学本科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-19
      职责概述:
      1.负责开发及改进终端培训课程及内容,组织建立终端人才发展及零售培训体系;2.建立并优化培训系统,制定培训计划并组织实施,提升终端店员综合能力,发展终端人才;
      3.加强培训的实施及效果的跟进,改进终端店铺的零售运营能力,提升消费者的购物体验。
      职资格:
      1、本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
      2、5年及以上专注销售培训领域,曾从事销售岗位,具有销售团队管理经验;
      3、能力要求:良好的分析和规划能力、业务理解能力、人际沟通能力、项目推动能力和资源整合能力、培训组织能力强;丰富的培训师授课经验与技能;
    销售总监
    海宁红树林服饰有限公司
    • 招聘职位:销售总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:6年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:嘉兴

    职责描述:
    1、参与制定年度销售计划,分解到各销售AD并监督完成;
    2、销售市场拓展与开..
    海宁红树林服饰有限公司 嘉兴 2019-03-19
    销售总监
    • 海宁红树林服饰有限公司
    • 嘉兴
    • 大学专科
    • 6年工作经验
    • 2019-03-19
      职责描述:
      1、参与制定年度销售计划,分解到各销售AD并监督完成;
      2、销售市场拓展与开发,持续对新老市场进行新拓与深拓;
      3、客户关系管理与维护,制定客户关系维护策略并组织实施;
      4、销售信息管理与维护,针对不同市场的销售进行分析、收集分析竞品信息,并定期更新;
      5、终端客户培训与支持,制定店铺销售提升策略及管理标准并组织培训落实,以帮助客户共同完成销售指标;
      6、销售团队建设与提升,制定销售团队绩效、培训、评估、改进计划,提升销售团队的凝聚力和合作精神;
      7、货品管理及售后服务,协调货品供应,做好售后服务。
      任职要求:
      1、性别:男女不限;
      2、年龄:35—40周岁;
      3、服装行业连续8年以上从业经验,规模型品牌公司3年以上销售经理工作履历
      4、阳光、工作规划和执行力强、接受出差。
    品牌营销总监
    江苏利安达集团有限公司
    • 招聘职位:品牌营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:10年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:上海

    岗位职责:
    1、从事品牌服装店铺运营管理,拓展直营店及加盟店铺。
    2、推动公司品牌运营战..
    江苏利安达集团有限公司 上海 2019-03-19
    品牌营销总监
    • 江苏利安达集团有限公司
    • 上海
    • 大学专科
    • 10年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1、从事品牌服装店铺运营管理,拓展直营店及加盟店铺。
      2、推动公司品牌运营战略,组织全国市场销售推广工作;
      3、建立终端服装零售运营体系,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果,提高品牌销售业绩;
      3、制定服装零售促销活动方案,指导各分公司活动方案的执行,并进行跟踪、总结与评估。
      4、负责全国性的商品推广活动,指导活动方案的执行,并进行跟踪、总结与评估;
      5、按照服装品牌开店计划、店铺形象标准及实际运营中的问题,协助并督促直营店铺的新开、整改或业绩改善;
      6、建立并推动执行直营内部团队的动态职业发展规划,提升团队的凝聚力和战斗力,传
      播并执行公司文化,与门店员工分享公司发展前景。
      任职要求:
      1、具有服装品牌公司线下营销策划操盘手能力,具有加盟店招商经验和直营店新店开业
      和运营管理经验。
      2、5年以上知名服装品牌零售、营运、管理方面经验。
      3、熟悉实体店铺销售管理业务,了解运营发展趋势、运营管理模式和工作流程;有良好
      的运营规划、统筹分析能力和逻辑思维能力;
      4、良好的沟通、协调和组织能力,内部资源整合调配能力;优秀的执行能力和推动能力;
      5、具有一定的线下渠道资源。
      企业简介及岗位前景:
      1. 利安达集团与TAKEON品牌
      详见公司介绍及相关资料
      2. 本岗位薪酬待遇及发展前景
      本岗位作为公司品牌共创的关键成员,除了遵循如下原则外,欢迎开放沟通薪酬待遇及发展空间。为品牌新增价值及经营绩效的基础上,可共享经营利润与成就感。
    天猫运营总监
    北京格拉玛科技发展有限公司
    • 招聘职位:天猫运营总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:北京

    岗位职责:
    1、独立负责京东、淘宝等平台店铺运营,店铺整体规划、营销、推广、分析、监控等系统性..
    北京格拉玛科技发展有限公司 北京 2019-03-19
    天猫运营总监
    • 北京格拉玛科技发展有限公司
    • 北京
    • 大学专科
    • 3年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1、独立负责京东、淘宝等平台店铺运营,店铺整体规划、营销、推广、分析、监控等系统性经营工作;
      2、制定年度、月度工作计划,拓展新的推广渠道,进行多渠道推广;提高店铺点击率、浏览量和转化率,完成公司的目标销售额;
      3、根据广告推广预算,制定相应的推广计划,策划实施店铺促销活动;
      4、对同类产品进行价格比较与维护,保持价格竞争力,并设定促销、限时打折计划;
      5、店铺日常安全维护,数据监控、问题检查,跟踪商城最新规则,保证网店的正常运作;
      6、负责定期分析销售数据并提交分析报告;
      7、有效协调美工设计、推广、客服等人员完成相关工作,并能提出相关意见和建议。
      8、完成领导交办的其他相关工作。

      任职要求:
      1、统招专科及以上学历,3年以上网店运营经理,有京东、淘宝、天猫店铺运营经验,有服装运营经验者优先;
      2、精通淘宝直通车、淘宝客、钻展等淘宝宣传工具,熟悉微信等营销推广方式;
      3、对互联网营销有深刻认识,思维敏捷、思路清清晰,对网购市场有较强的感知能力;
      4、熟悉京东、淘宝店铺及其他各渠道的销售运营,能熟练操作活动报名和其各种营销软件的使用;
      5、有一定的策划能力和市场销售策略;能根据实际需求不定期策划促销活动;
      店铺信息:
      请参考店铺风格信息,公司主要方向是实体品牌直营,网络直营同步发展,有服饰相关品牌运营基础优先。
      天猫:https://huchengguniang.tmall.com/shop/view_shop.htm?tracelog=twddp&user_number_id=2963494746
      淘宝:https://granma.taobao.com/shop/view_shop.htm?tracelog=twddp&user_number_id=605800649
    销售总监
    东莞市舒展制衣有限公司
    • 招聘职位:销售总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:东莞

    岗位职责:
    1.根据市场情况、公司产品制定销售政策;
    2.掌握婴童服装行业所处的营销环境..
    东莞市舒展制衣有限公司 东莞 2019-03-19
    销售总监
    • 东莞市舒展制衣有限公司
    • 东莞
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1.根据市场情况、公司产品制定销售政策;
      2.掌握婴童服装行业所处的营销环境,包括经济气侯、国家政策、行业竞争态势等信息;
      3.收集公司产品市场相关信息,收集竞品、同行业信息;
      4.对公司销售部人员进行销售培训和指导,组织完成企业年度销售目标;
      5.对新品的上市情况做预测;
      6.建立完善的销售网络,公司原有渠道的维护、不断拓展新的渠道;
      7.提高产品的市场占有率,拓宽市场覆盖面;
      8.协调、指导、调度、检查、考核营销网络体系;
      9.制定年度、季度销售计划,根据计划分解细化任务,下派到相关责任人,并监督实施;
      10.参与重要合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审核;
      11.订货会、新品发布会、招商会及大型推广活动的总体控制;
      12.销售队伍管理、激励。
      任职要求:
      1.年龄30-45岁,高中(含)以上学历;
      2.6年以上工作经验,4年以上童装类服装行业同职经验;
      3.具有操作过全国市场批销销售的经验;
      4.受过战略管理、营销管理、品牌管理相关培训,了解财务管理相关知识;
      5.具有良好的沟通、协调能力,良好的公关活动执行能力,能够有效应对突发事件,并具有丰富的团队建设经验;
      6.诚实守信、忠诚廉洁、心理承受能力较好,勤奋敬业、责任心与自律性强;
      7.有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;
      8.熟悉国内市场中、高端婴童服装行业有效的运作模式和营销方式,有中高端品牌活动策划执行经验者优先考虑;
      9.能够适应全国范围内经常性出差。
    销售经理
    杭州达拉达贸易有限公司
    • 招聘职位:销售经理
    • 招聘人数:若干人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:杭州

    岗位职责:
    1、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
    2、负责各终端门店的日常管理..
    杭州达拉达贸易有限公司 杭州 2019-03-19
    销售经理
    • 杭州达拉达贸易有限公司
    • 杭州
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
      2、负责各终端门店的日常管理工作;
      3、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
      4、建立和管理销售队伍,完成公司制定的销售目标;
      5、分析和开发市场并搞好售后服务
      任职要求:
      1、具备三年以上品牌女装行业销售经理工作经验;
      2、具有优秀的销售业务能力、团队建设、沟通协调能力;
      3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的分析和解决问题的能力。
    营销总监
    青岛土田朵服饰科技有限公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:青岛

    一、职责描述:
    1、依据公司整体战略,组织制定品牌重点区域的营销战略规划;
    2、负责管理..
    青岛土田朵服饰科技有限公司 青岛 2019-03-19
    营销总监
    • 青岛土田朵服饰科技有限公司
    • 青岛
    • 不限
    • 3年工作经验
    • 2019-03-19
      一、职责描述:
      1、依据公司整体战略,组织制定品牌重点区域的营销战略规划;
      2、负责管理公司营销体系的运行,组织建立市场营销网络,整合营销资源,全面推进实施市场战略和销售战略、地区覆盖策略及推广计划;
      3、组织编制年度营销计划及营销费用预算、内部利润指标等计划;负责控制销售预算、销售渠道数量和销售业绩目标的平衡发展;根据品牌总体发展计划,带领销售团队实现公司要求的销售目标和利润目标;
      4、负责零售店铺和代理商市场的开拓、渠道管理工作;
      5、组织公司市场品牌运作,树立品牌影响力和领先优势;
      6、负责市场调研、分析,对行业动态进行研究,提供市场运作的可行性报告;
      7、建立、健全各项营销规章制度、政策,整合内部机构设置使之持续适应市场的变化,推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步;
      8、领导团队建设,培训、考核、激励市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划、市场营销任务。
      岗位要求:
      1、市场营销等相关专业,大专以上学历;
      2、五年以上品牌内衣、服装企业营销高级管理工作经历;
      3、熟悉国内外成熟服装品牌的发展现状及发展潮流;
      4、熟悉国内二、三线城市行业商圈,对中高级商场的运作、店铺管理有深刻的认识,并具有一定的商场资源;
      5、丰富的渠道商管理经验,拥有较广泛的加盟商资源;
      6、善长市场开拓,有良好的市场开发能力、客户谈判能力;
      7、具有很强的销售管理能力和良好的团队管理能力、沟通协调能力。
    连锁品牌运营总监
    青岛土田朵服饰科技有限公司
    • 招聘职位:连锁品牌运营总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:青岛

    岗位职责:
    1.负责从事服装、家居用品、百货类用品等连锁加盟店面运营管理,协助总经理对加直营及..
    青岛土田朵服饰科技有限公司 青岛 2019-03-19
    连锁品牌运营总监
    • 青岛土田朵服饰科技有限公司
    • 青岛
    • 不限
    • 3年工作经验
    • 2019-03-19
      岗位职责:
      1.负责从事服装、家居用品、百货类用品等连锁加盟店面运营管理,协助总经理对加直营及加盟店面进行管理(前期招聘、培训、店面业绩销售等。。。)
      2.运营部的管理工作,包括该品牌的市场开拓、营销管理及终端运营精细化管理
      3.参与公司重大决策;
      4.负责组织、指导运营部的运营管理和基础管理工作;
      5.领导组织制定营销战略、目标、预算、管理制度;
      6.领导组织该品牌的销售管理工作;
      7.负责该运营部与其他业务???、内部工作??榈墓叵敌?;
      8.负责其它管理工作;
      任职资格:
      1.善长做终端运营精细化管理
      2.有服装品牌管理经验
      3.8年以上工作经验,2年以上管理经验
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